top of page
דמוקרטיזציה של ניהול
היא פתחה את המחשב ב-09:00, רבע שעה אחר כך כבר תדרכה 6 סוכני AI, חילקה משימות, הגדירה דדליינים ואישרה תוצרים. בטבלת השכר של הארגון היא מופיעה כעובדת, בפועל היא ניהלה צוות שלם לפני הקפה הראשון. אם מערכות הארגון שלכם עדיין לא יודעות לזהות את זה, יש כאן סיפור. זה באמת קורה. סיימון וויליסון, מפתח ובלוגר טכנולוגי, מתאר את היום-יום שלו כך: מספר חלונות עבודה פתוחים במקביל, סוכני AI שונים שעובדים בו-זמנית, חלקם מנוהלים מהטלפון. זה ממש לא שייך רק לעולם המפתחים. אנשי שיווק מפעילים סוכנ
זמן קריאה 3 דקות
זו לא המשימה, זה הערך
יש אתגר ניהולי שכמעט אף אחד לא מדבר עליו, מה מנהלים עושים עם הזמן שמתפנה לעובדים שלהם? אנחנו מדברים בלי הפסקה על הכלים ועל המהפכה הטכנולוגית, אבל הרבה פחות על הרגע שבו מנהל מוצא את עצמו מול עובד שסיים ביום שלישי בצהריים עבודה של שבוע שלם. זה לא תרחיש תיאורטי. מחקר של BCG בשיתוף חוקרים מוורטון, הרווארד ו-MIT מצא כי שימוש נכון בבינה מלאכותית מחוללת מקצר את זמן ביצוע המשימות ב-25% בממוצע. כאן נוצר הוואקום. הטכנולוגיה פינתה את הזמן, אבל המבנה הארגוני והגדרות התפקיד נשארו מאחור.
זמן קריאה 2 דקות
הבלוג
bottom of page